La Transformación Organizacional como clave del éxito de las compañías
Las empresas deben adaptarse a las tendencias del mercado laboral para asegurar su crecimiento y la permanencia de sus mejores colaboradores.
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Las empresas deben adaptarse a las tendencias del mercado laboral para asegurar su crecimiento y la permanencia de sus mejores colaboradores.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Teletrabajo y semana de 4 días, alternativas ya permanentes en varias empresas
La pandemia se ha transformado en el punto de partida para que cada vez más organizaciones decidan experimentar modelos laborales flexibles y rompan paradigmas como la jornada o el espacio de trabajo tradicionales.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Retorno seguro a los centros de trabajo: ¿cómo hacerlo?
Pensar en un retorno seguro al trabajo es esencial si el empleador lo requiere y si el trabajador está de acuerdo.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Mejorar la calidad de vida de tus colaboradores
Ante la pandemia y las crisis que atrae, las empresas pueden implementar diversas medidas para mejorar la calidad de vida de su equipo.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. No hay comentarios en Pandemia borró una década de avances de la participación laboral de las mujeres
Los sectores más golpeados por las medidas de confinamiento por la crisis de la covid-19 son en los que se emplea la mayor parte de la fuerza laboral femenina, lo que provocó una salida drástica de mujeres del mercado laboral.
Escrito en . Publicado en Recursos Humanos. 1 comentario en Inteligencia Artificial a la caza de talento… con o sin la pandemia de Covid-19
A través de algoritmos que predicen perfiles y conductas, la Inteligencia Artificial y la analítica de personas están cambiando la forma en que las empresas atraen y retienen talento.