Tendencias Laborales en México 2021: ¿qué trabajos son más demandados?
El aumento en el uso de tecnologías ha incidido en las nuevas tendencias laborales en México 2021.
Etiqueta: big data
La realidad del Big Data en HR: El análisis del talento puede ser más inclusivo.
El ruido de los datos suena más fuerte que nunca en la era de la Digitalización y, aunque nos cueste dimensionarlo, la mayoría de las acciones que realizamos en nuestra vida diaria son acompañadas de una respuesta digital en tiempo real, manifestada a través de un gran volumen de datos provenientes de distintas fuentes, formatos y medios.
La importancia del Big Data en Recursos Humanos
Por: Redacción AMEDIRH
En la actualidad, uno de los conceptos más utilizados es el de Big Data. Este término se refiere a la gestión de grandes cantidades de datos de forma que puedan ser tratados y analizados para la extracción de información relevante para generar informes y predicciones.
Industria 4.0 y el imperativo de una capacitación con nuevos derroteros (Parte 1)
Por: Liliana Reyes. Consultora del IMP en Gestión por Competencias.
Según un estudio del Foro Económico Mundial, un 88% de las empresas reconocen que no terminan de entender las implicaciones de la industria 4.0 para sus modelos de negocio
Beneficios de la digitalización en los Recursos Humanos
Por: Redacción AMEDIRH
Los cambios y modificaciones debido al acelerado progreso de la tecnología se han extendido en diversos ámbitos de la vida laboral. Estamos inmersos en un contexto global y tecnológico en el que debemos adaptarnos y renovarnos continuamente si queremos mantener la competitividad.